Nos expériences clients

Les entreprises que nous accompagnons vivent des étapes clés de leur développement : installation, transmission, croissance externe, engagement environnemental, transformation numérique.

C’est d’abord une rencontre avec un dirigeant et son équipe, une envie de collaborer, la valeur ajoutée d’un regard externe sur l’organisation, sur les pratiques RH et managériales.

Portrait of multigenerational winemaker family working together. Senior winery owner and middle age winemaker woman sitting outdoors in front of laptop and consulting with young sommelier while tasting red wine. Small business.

Diagnostic stratégique Ressources Humaines

Dans un contexte de transmission et de croissance, le nouveau directeur général d’une Maison familiale de vins souhaite impulser une nouvelle dynamique managériale sans heurter l’Histoire de l’entreprise.

Firm handshake and approval smile

Attractivité et marque employeur

La Direction commerciale d'une Maison de négoce souhaite créer une attractivité nouvelle et des conditions optimales d’intégration pour attirer de nouveaux profils vers la vente de vins.

seminaire

Séminaire Management

Cette organisation professionnelle du monde agricole souhaite partager avec ses Directeurs de service et les élus les nouveaux fondements stratégiques, afin de leur permettre de s’approprier ces nouvelles orientations.

test golden

Mobile Coaching avec l'outil GOLDEN©

Ce régisseur doit engager la conversion Bio de son domaine viticole. Il lui faudra davantage anticiper, être mieux organisé et plus rigoureux pour aborder cette phase de conversion avec succès.

weite

Déploiement démarche Qualité

Cet établissement régional du secteur agricole, rural et forestier souhaite développer et coordonner la mise en œuvre d’une démarche de Certification de services pour ses 5 sites.

cueillettes plessis

Diagnostic RH

Le dirigeant de cette entreprise de maraîchage et arboriculture souhaite développer une Ferme pédagogique Bio. Il envisage de s’associer hors cadre familial avec un ancien salarié. Il veut s’assurer de la complémentarité et de la capacité à travailler entre les deux associés pour construire une structure prospère et qui réponde à leurs valeurs.

Nos contributions

Nous contribuons activement aux sujets qui interrogent les filières agri-agro dans le cadre de salons et de journées professionnelles.

Nous intervenons également en formation auprès de jeunes professionnels ou bien en formation continue sur des thématiques Développement durable, Management et Ressources Humaines.

Rencontres nationales VIF

Rencontres nationales Vignerons Indépendants 2017

Casser les codes ou comment réinventer son métier de vigneron?

SITEVI

S'installer : les ressorts humains de la réussite

Conférence Sitevi, Montpellier 2017

Burgundy School of wine

Master commerce international vins et spiritueux, 2019

Une RSE pour les acteurs du vin et des spiritueux :
quels enjeux et opportunités ?

Forum agriculture innovation

Forum agriculture innovation Nouvelle Aquitaine, 2019

Table ronde Innovation et développement durable : comment conduire le changement ?